团总支、团支部评先办法

为进一步加强基层组织建设,提高团员素质,促进基层团总支、团支部各项规章制度的建立和完善,加强团组织自身建设,提高团组织的吸引力和战斗力,对基层团组织特制定如下考核评先制度(办法):

1 考核内容

1.1 基本工作(70分)

1.1.1 班子健全(5分)

各班必须成立支部委员会,由支部书记、组织委员、宣传委员各1人组成。

1.1.2 工作记录、工作总结(15分)

每月各支部应有完整的工作记录、会议记录、月小结或学期总结。

1.1.3 按时交纳团费(5分)

每月15日期间将团费上缴团委组织委员处,迟一天扣1/次。

1.1.4 每个团员必须佩戴团徽(5分)

不佩戴团徽1人次扣1分。

1.1.5 参加团委扩大会议(5分)

各支部书记必须依时出席团委扩大会议,缺席一次扣3分,迟到一次扣2分,如有特殊情况,应事先向团委书记说明原因并由其他支委代替出席。

1.1.6 按时进行团员注册,团员花名册齐全(5

每年三月为团员注册时间,迟一天扣1分,缺交1个扣1分,花名册不全扣1分。

1.1.7 发展工作(10

各支部应把青年团结在自己周围,并积极动员发展具备条件的青年加入团组织,每发展一个加1分。

1.1.8 投稿(5

要求各支部每月15日前向团委提供通讯稿2份以上,不得抄袭报刊,按质量评分,缺1份扣2分,如被采用在校园宣传栏或团刊上发表的,加110分。

1.1.9 支部周记(10分)

要求各支部委员每周依次写团周记,及时反映本班团员或同学们的学习生活等各方面情况,由团委每月检查,齐全者视其质量给予115分,缺漏的每篇扣10分,迟一天扣3分。

1.1.10 支持上级团委工作(5分)

积极参加团委组织的各项活动,完成团委交给的任务。

1.2 专项工作(30分)

1.2.1 组织生活(15)

各支部必须根据团委的工作重点和本支部工作计划积极开展有特色的组织生活,组织生活12/每月,迟到1人次扣1分,缺1人次扣2分。

1.2.2 支部委员会议(5分)

各支部每月都要召开支部会议,研究讨论本部的工作情况,并作好记录。

1.2.3 学习竞赛(10分)

1)要求各支部团员的总平均分以上,每低1分扣1分,每超1分加1分。

2)团员的及格率应为100%,不合格的扣2/人。

(以上学习竞赛以期中考试或期末总评成绩计算依据,包括所有课程)

1.3 奖罚条例

1.3.1 在团委组织的各项团总支、团支部集体竞赛中获得前3名,分别给予210分的奖励,不参加的扣10分。

1.3.2 团员代表学校团委参加各类比赛争得荣誉者,奖励其所在支部1030分。

1.3.3 积极做好人好事,加210分。(每月评比一次)

1.3.4 团员违反校规校纪每1人次扣530分。

1.3.5 团员考试作弊每人次扣30分。

1.3.6 团员受处分,视其情节轻重,每人次扣2050分。

2 考核及评分方法

各支部每月根据工作开展情况先逐项自我考核、评分。每月22日前上交给团委,团委根据对各支部的考核进行综合评分排名次,期末根据各月前六名的名次分相加为学期考核总分。

 第一名:6      第二名:5         第三名:4

        第四名:3      第五名:2         第六名:1

期末计分以各月前六名的得分来累加,若相等,则参考入前六名的次数。

3 评先方法

在团总支、团支部工作考核评分中,每学期累积分最高的为三个总支为先进团总支、六个支部团支部。




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